南京市氣象臺因工作需要，經會議研究，決定面向社會公開招聘1名編外工作人員。現將有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）應聘者須具備的基本條件：
1. 具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產黨的路線、方針、政策；
2. 遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公，吃苦耐勞；
3. 具有良好的個人品行和職業操守，責任心和團隊合作意識強，愛崗敬業，無違紀、違法、犯罪等不良行為記錄；
4. 具備適應崗位要求的身體條件，身心健康，無重大疾病、傳染性疾病及精神病史；
5. 符合崗位要求的資格條件(詳見“招聘崗位、人數及條件”)。
（二）應聘者有下列情形之一的，不得應聘：
1. 現役軍人、全日制普通高校在讀人員；
2. 單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員；
3. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；
4. 尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
（三）招聘崗位、人數及條件
招聘崗位：氣象觀測
招聘人數：1人
招聘條件：
1、應屆畢業究生，本科及以上學歷，取得相應學位；
2、專業要求：氣象類；（專業設置參照《氣象部門人員招錄專業目錄》（2021年版），見附件）。
3、其他：工作地點主要位于南京市江寧區，請應聘者結合自身住址、交通等因素綜合考慮。
二、招聘程序與辦法
（一）招聘簡章公示
招聘簡章在以下渠道發布：南京市氣象局網站（http://js.cma.gov.cn/dsjwz/njs/）、領航招聘網（www.leadzp.com)。
（二）報名階段
1、報名時間：2022年7月11日至2022年7月20日。
2、報名方式：網絡報名。
考生至南京市氣象局網站、領航招聘網下載報名登記表，將填寫完整的報名登記表、學歷證書、學位證書等崗位需要的其他資格證明掃描件（郵件名稱：南京市氣象臺+本人姓名）發送至報名郵箱（33752012@qq.com),報名時間以在線報名提交時間為準，逾期無法報名。
3、報名時必須上傳的材料：
（1）本人兩寸免冠電子證件照；
（2）畢業證書、學位證書電子照片。
4、報名注意事項：
（1）僅接受網絡報名；
（2）應聘者須如實填寫有關信息和資料，凡弄虛作假者，一經查實，取消考試或聘用資格。
報名咨詢電話： 025-58065522。
（三）網絡初審
1、網絡初審時間：2022年7月21日中午12:00至7月11日中午12:00（工作日期間）。
對照招聘崗位任職條件，對應聘者提交的考生信息及應聘材料進行初步審核，初審合格者列入筆試人員名單，凡報名材料不全、模糊不清以及填寫不準確、不完整，均視為不符合報考條件。
2、初審合格的應聘人數與招聘計劃人數的比例原則不得低于3︰1。線上初審合格的應聘人數與招聘計劃人數的比例未達到3︰1的，按實際初審合格人數確定筆試人員名單。
3、筆試時間：以電話通知為準。
（四）筆試
1、筆試內容不指定考試教材。
2、筆試測試方式為閉卷，試卷滿分為100分，測試時限為120分鐘。
3、筆試成績出具后，應聘者可在南京市氣象局網站查看個人成績及排名。
4、資格復審人員名單根據筆試成績從高分到低分排序，按招聘計劃人數1︰3的比例確定。
（五）資格復審
1、根據招聘簡章確定的招聘條件，對入圍資格復審人員的學歷、專業等進行資格復審，入圍資格復審人員須本人到場并如實提供個人信息和材料，凡弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。
2、資格復審人員名單：
（1）根據筆試成績從高分到低分排序，按招聘計劃人數1︰3的比例確定資格復審人員名單。
（2）若被通知人員放棄資格復審或資格復審不合格，按筆試成績從高分到低分確定替補人員參加資格復審。
（3）資格復審具體時間地點以通知為準；被通知人員須在通知規定的時間內參加資格復審，否則視為自愿放棄。
3、資格復審必須攜帶的材料：
（1）《考生基本信息表》（于南京市氣象局網站下載打印，手寫簽名）；
（2）本人近期二寸免冠證件照1張；
（3）本人身份證原件及正反面復印件；
（4）畢業證書、學位證書原件及復印件。
（六）面試
1、面試具體時間和地點以通知為準。
2、在整體面試工作結束后，按照筆試成績占比40%、面試成績占比60%計算綜合成績，對綜合成績在南京市氣象局網站進行公示，公示期為三個工作日。
（七）體檢
1、體檢人員名單。根據綜合成績，按招聘計劃數1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如遇綜合成績相同，按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如面試成績仍相同，則對成績相同的人員組織加試。
2、若被通知人員體檢不合格或放棄體檢，按綜合成績從高分到低分確定替補人員參加體檢。
（八）考察（政審）
體檢結束后，對體檢合格人員進行考察（政審）。
（九）聘用
1、擬聘用人員名單將在南京市氣象局網站公示七天。
2、公示無異議的擬聘用人員必須在通知規定的日期報到，若被通知人員沒有在規定時間內到崗或放棄，取消其聘用資格并則按綜合成績從高分到低分確定替補人員。替補人員須通過體檢及考察（政審）方可聘用。
三、勞動關系與薪酬待遇
聘期內按照相關要求與第三方人力資源機構簽訂勞動合同并實行試用期，試用期滿經考核合格者正式聘用，試用期考核不合格者，解除勞動合同。勞動合同期內，按照《勞動合同法》相關規定繳納五險一金（繳費標準按照政策規定），被聘用人員年收入根據個人綜合表現及工作績效確定，約為5萬元左右（以上均含按照政策規定繳費的單位繳納部分）。
四、紀律監督
本次招聘在南京市氣象局的監督下進行。
本簡章由南京市氣象臺負責解釋。
南京市氣象臺
江蘇領航服務外包有限公司
2022年7月5日
