職位要求：
1、招聘工作協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)審核
2、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
3、建立、維護人事檔案
任職要求：
1、大專以上學歷，年齡20-25周歲；
2、人力資源專業(yè)者，有招聘經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、熟練使用辦公軟件；
4、具備強烈的責任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。
求職過程請勿繳納費用，謹防詐騙！若信息不實請舉報。 您還可以 舉報此職位
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