南京人才网_南京招聘网_南京人才市场最新招聘信息

您當(dāng)前的位置:首頁 > 職場資訊 > 招聘資訊

2024年江蘇南京市雨花臺區(qū)數(shù)據(jù)局招聘編外人員5人簡章

來源:南京人才網(wǎng) 時間:2024-07-30 作者:南京人才網(wǎng) 瀏覽量:
  根據(jù)工作需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,南京市雨花臺區(qū)數(shù)據(jù)局現(xiàn)面向社會公開招聘編外人員5名,從事數(shù)據(jù)局的輔助工作。現(xiàn)將具體招聘事項(xiàng)公告如下:
 
  一、報(bào)考條件
 
  (一)資格條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;擁護(hù)中華人民共和國憲法和黨的路線、方針、政策;
 
  2.遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公,無違法違紀(jì)記錄;
 
  3.熱愛基層工作,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作意識;
 
  4.身體健康,體貌端正,無紋身,無傳染性疾病、精神病史;
 
  5.具備崗位所需要的資格條件(附件1)和適應(yīng)崗位要求的身體條件。
 
  (二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得應(yīng)聘
 
  1.曾因違法犯罪受過行政、刑事處罰或曾因違法違紀(jì)受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的。
 
  2.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員。
 
  3.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員。
 
  4.相關(guān)政策規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
 
  二、招聘程序與辦法
 
  (一)招聘簡章公告
 
  招聘簡章在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)上發(fā)布。(二)報(bào)名階段
 
  1.報(bào)名方式:本次招聘報(bào)名采取線上報(bào)名方式,應(yīng)聘人員將應(yīng)聘材料傳送至郵箱(527263110@qq.com)。
 
  2.報(bào)名時間:本次招聘報(bào)名和材料上傳郵箱截止時間為2024年8月2日下午16:00。節(jié)假日正常報(bào)名,報(bào)名時間以郵箱收到郵件時間為準(zhǔn),逾期不再受理。
 
  3.報(bào)名必須上傳的材料:報(bào)名材料以壓縮包(壓縮包以應(yīng)聘單位+崗位+姓名命名)的形式發(fā)送至郵箱。材料中應(yīng)包含:本人有效居民身份證(正反面)、畢業(yè)證書電子照片、學(xué)位證書電子照片、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》電子照片(留學(xué)回國人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》電子照片)、《南京市雨花臺區(qū)數(shù)據(jù)局2024年招聘編外人員報(bào)名表》(附件2)。
 
  4.報(bào)名咨詢電話:025-52174909(工作日9:00-12:00;14:00-17:00)。
 
  (三)線上初審
 
  1.初審時間:2024年8月5日至8月7日17∶00。
 
  應(yīng)聘人員的信息填寫錯漏、資料不全、不符合報(bào)考條件及任職要求者均視為資格初審不合格。
 
  2.線上初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例不得低于5︰1。初審合格人數(shù)未達(dá)到以上比例的,視情況調(diào)整招聘周期,調(diào)整招聘周期后仍未達(dá)到以上比例的,按照規(guī)定的程序辦法核減相應(yīng)崗位的招聘計(jì)劃。
 
  (四)筆試
 
  1.初審合格人員,以電子郵件方式通知應(yīng)聘人員,按通知時間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,應(yīng)聘人員在此期間應(yīng)及時查收郵件,若在規(guī)定時間內(nèi)未到現(xiàn)場進(jìn)行確認(rèn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,視為放棄此次考試。
 
  2.筆試成績滿分為100分,筆試采取閉卷方式進(jìn)行,不指定考試教材,筆試科目為綜合知識。本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班,社會上任何聲稱針對本次招聘的培訓(xùn)活動、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織方和招聘單位無關(guān);
 
  3.筆試成績出具后,在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。
 
  (五)資格復(fù)審
 
  1.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按招聘人數(shù)1:5的比例確定參加面試人選并進(jìn)行資格復(fù)審,以手機(jī)短信形式通知本人,資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié);若筆試成績相同者均進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試具體時間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在此期間應(yīng)及時查收郵件,若在規(guī)定時間內(nèi)未到現(xiàn)場進(jìn)行確認(rèn),視為放棄此次考試。
 
  2.應(yīng)聘人員須如實(shí)提供個人信息和材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),隨時取消考試或錄用資格。報(bào)名資格審查貫穿整個招聘過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格,隨時取消應(yīng)聘人員考試或錄用資格。
 
  (六)面試
 
  1.面試形式采用半結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分,合格線為60分,面試成績低于合格線者無錄用資格;
 
  2.在面試工作結(jié)束后,按照筆試成績占比40%、面試成績占比60%計(jì)算綜合成績。筆試成績、面試成績和綜合成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。若綜合成績相同且超出招錄計(jì)劃人數(shù)時,按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員,如面試成績?nèi)韵嗤瑒t對成績相同的人員組織加試。綜合成績在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。
 
  (七)體檢
 
  1.按綜合成績從高分到低分的順序,以崗位招聘數(shù)1:1確定體檢人選,由用人單位按有關(guān)規(guī)定組織體檢(體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格者可以申請復(fù)檢一次,若復(fù)檢不合格則按綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。
 
  2.若被通知人員體檢不合格或放棄體檢,按綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員參加體檢。
 
  3.體檢人員需參加完體檢要求的所有項(xiàng)目,否則視為體檢不合格。
 
  (八)背景調(diào)查
 
  對體檢合格的人員,由用人單位按有關(guān)規(guī)定組織背景調(diào)查。
 
  (九)錄用
 
  1.體檢和背景調(diào)查合格人員方可錄用,擬錄用人員名單在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。
 
  2.公示無異議的擬錄用人員必須在通知規(guī)定的日期報(bào)到,辦理入職手續(xù)。被錄用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行處理。因擬錄用人員個人原因,逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其錄用資格。
 
  3.擬錄用人員沒有在規(guī)定時間內(nèi)到崗或放棄,取消其錄用資格,并按崗位綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。遞補(bǔ)人員需通過體檢、背景調(diào)查合格后方可錄用。
 
  三、勞動關(guān)系
 
  錄用人員按有關(guān)規(guī)定與第三方人力資源公司簽訂勞動合同,并根據(jù)《勞動法》規(guī)定執(zhí)行試用期。 ???
 
  四、紀(jì)律和監(jiān)督
 
  招聘工作嚴(yán)格按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,同時接受社會各界監(jiān)督。從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有近親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)回避。工作人員和應(yīng)聘人員如有違反規(guī)定或弄虛作假行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。
 
  監(jiān)督電話:025-52883087。
 
 
 
  南京市雨花臺區(qū)數(shù)據(jù)局
 
  2024年7月29日


分享到:
客服服務(wù)熱線
400-608-3900
0510-81198050
工作日 8:00-18:00
南京每日招聘
官方公眾號

增值電信業(yè)務(wù)許可證:蘇B2-20100230 人力資源服務(wù)許可證編號:蘇人中介字第2009-034號
Copyright?2018 job225.com All Rights Reserved 無錫網(wǎng)聚人才信息科技有限公司版權(quán)所有 蘇ICP備10050222號-42

地址: 電話(Tel):400-608-3900 EMAIL:jobmails@qq.com

用微信掃一掃

主站蜘蛛池模板: 种植槽系统,移动苗床,多层种植货架,潮汐苗床,物流苗床,潮汐面板,立体旋转育秧床,河北博超温室设备有限公司 | 清尼龙滤膜-清洁度检测设备-清洁度分析仪-清洁度萃取机-优昂(百科) | 石墨热场|PECVD石墨舟|碳碳框|燃料电池双极板|半导体石墨|光纤用石墨模具|石墨电极加工|石墨制品|上海弘竣新能源材料有限公司 | 长春网站优化,网络推广,seo快速排名,1.8元/词/天-同信长春网络公司 | 陶瓷复合钢管-专业提供江苏陶瓷钢管和陶瓷内衬复合钢管的生产厂家 | 名嘉宴会【官网】_宁波冷餐_宁波茶歇_宁波酒会_宁波自助餐_宁波盛世名嘉宴会服务有限公司 | 长沙设计公司丨品牌策划设计服务丨画册设计-石青|长沙画册设计 | 线路板生产厂家|电路板快板打样|PCB工厂价格|江西锦宏电子有限公司|PCB版加工定制 | 水暖空调厂家|山东水暖空调厂家|泰安燃气壁挂炉-泰安市鸿雁科贸有限公司 | 品牌策划-品牌设计-济南之式传媒广告有限公司官网-提供品牌整合丨影视创意丨公关活动丨数字营销丨自媒体运营丨数字营销 | 山东宝沣新材料有限公司 | 压力变送器,差压变送器,液位变送器,温度变送器生产厂家价格-西安仕乐克仪表科技有限公司 | 克莱门特中央空调维修 | 天天生活网_实用的生活常识网站、有趣的生活点滴小妙招分享 | 锌钢护栏,铁艺护栏,围墙护栏,锌钢围墙护栏,铁艺围墙护栏-互润金属丝网厂 | 智慧环保大数据云平台_车载走航式扬尘/恶臭/噪声污染源在线监测管控信息系统平台_环保土壤/环境监测系统云平台-奥斯恩智能科技 | 太原塑料托盘,塑料筐,塑料箱,塑料垃圾桶_太原都程塑料制品有限公司 | 长沙物流公司|湖南货物运输公司|长沙第三方物流公司-国联物流 湖南第三方物流专家 | 水热反应釜厂家_水热反应釜价格_水热合成反应釜批发-仪贝尔仪器 - 水热釜,水热反应釜,水热反应釜厂家,水热反应釜价格,水热反应釜型号,水热反应釜内衬,水热反应釜25ml,水热反应釜50ml,水热反应釜100ml,水热合成反应釜 | 石笼网|镀锌石笼网|石笼网价格|包胶涂塑石笼网箱-河北海峰石笼网厂 | 水热反应釜厂家_水热反应釜价格_水热合成反应釜批发-仪贝尔仪器 - 水热釜,水热反应釜,水热反应釜厂家,水热反应釜价格,水热反应釜型号,水热反应釜内衬,水热反应釜25ml,水热反应釜50ml,水热反应釜100ml,水热合成反应釜 | 苏州纸袋印刷_药袋、纸袋定制厂家_苏州嘉奕达印刷包装厂 | 行星式球磨机-实验室球磨仪[东方天净]小型高能研磨筛分仪直销厂家 | 九江赛璐珞实业有限公司-赛璐珞板,赛璐璐板材,PVC装饰膜,PVC片材,醋酸纤维胶板_多彩装饰材料生产厂家 | 深圳彩盒印刷-纸盒包装-不干胶标签印刷-深圳印刷厂家-深圳贝的印刷 | 江西佛像厂 江西法器厂 江西抚州东乡江弘法器有限公司 东乡江弘法器厂 佛像厂 法器厂 | 物流系统?货代系统?国际快递/专线/小包系统首选?哲盟软件 | 四川川亚电子科技有限公司 | 碳化钨涂层_碳化钨喷涂_碳化钨焊条_碳化钨合金块-北京耐默 | 墙板_户外墙板_ASA共挤户外墙板-康亿家生态木业集团 | 三维建设工程咨询有限公司 | 江西铭鑫冶金设备有限公司-破碎机,铜米机,选矿摇床,电池回收设备 | 华帝衣柜定制_全屋家具定制_橱柜定制-华帝家居 | 纸袋机|多层纸袋机|高速纸袋机|无锡市天天友情机械有限公司 | 桥梁支座更换_桥梁检测车租赁_高空作业车出租_支座更换_伸缩缝安装_隧道防水_养护加固_维修_出租_衡水庆兴桥梁养护工程有限公司 桥梁养护|桥梁维修加固|隧道裂缝修补|支座更换|管道堵水气囊|衡水众拓路桥养护有限公司 | 液体灌装机-酱料灌装机-全自动灌装机-旋盖机-铝箔封口机-贴标机厂家-迈特威自动化设备(天津)有限公司" | 液压提升设备,液压顶升装置,钢内筒提升设备,储罐液压顶升_沧州鼎恒液压机械制造有限公司 | 原创软文新闻稿-网站SEO文章代写-征文演讲稿代笔-写作阁 | 真空泵维修保养-真空泵-真空泵油-真空泵过滤器-真空泵碳片-东莞市海扬真空设备有限公司 | 水环式真空泵-旋片式真空泵-上海飞鲁泵业科技有限公司 | 萘系减水剂|缓凝|早强|聚羧酸|混凝土|石膏板|管桩减水剂厂家-潍坊英宏建材有限公司 |