一、報考條件

 

1. 具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

 

2. 遵紀守法，品行端正，團結協作，敬業樂群，廉潔奉公。

 

3. 適應崗位要求的身體條件。

 

4. 年齡在18周歲以上，35周歲以下（1987年7月1日至2005年6月30日之間出生）

 

5. 具備報考崗位要求的專業等資格條件（詳見崗位表）。資格條件中的“2023年畢業生”，指在2023年畢業并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2023年8月31日；國（境）外同期畢業人員，指在國（境）外教學科研機構學習，與國內2023年畢業生同期畢業的留學人員，須在2023年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

 

2021年、2022年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國（境）外同期畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2023年畢業生崗位。

 

參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內的，可應聘面向2023年畢業生崗位。

 

以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內的，可應聘面向2023年畢業生崗位。

 

6. 取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規定執行。

 

二、報名方式

 

（一）報名方式、時間

 

應聘人員通過“江蘇省屬事業單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網絡同步進行。報名網址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會保障廳網上辦事服務大廳）。

 

1. 報名、照片上傳：7月10日9∶00－7月13日16∶00；

 

2. 資格初審：7月10日9∶00－7月14日16∶00；

 

3. 陳述申辯：7月10日－7月15日期間9∶00－16∶00；

 

4. 對初審異議的處理：7月10日9∶00－7月15日18∶00。

 

（二）網上確認

 

（1）應聘人員網上提交報名信息24小時后（節假日順延）可到報名網站查詢是否通過招聘單位資格初審。

 

（2）本次公開招聘不收取報名費，通過初審即報名成功。

 

（3）未按時在網上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

 

（三）網上打印準考證

 

通過資格初審的應聘人員，請于7月18日14:00—7月23日9:30到江蘇省人力資源和社會保障廳網上辦事服務大廳下載、打印準考證。打印中如有問題，請撥打電話：025-52616712。

 

（四）報名注意事項

 

1. 應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

 

招聘單位根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

 

2. 招聘崗位的開考比例為1︰3，如未達到開考比例，將取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源社會保障網上公告。

 

3. 資格初審通過后，不可更改報名信息。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

 

4. 有下列情形之一的，請勿報名應聘：

 

①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生；

 

②與招聘單位工作人員存在夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘到《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；

 

③新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業單位，且在2023年8月31日前3年服務期未滿的在編（在冊）人員；

 

④2023年8月31日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

 

三、考試科目、時間和實施辦法

 

考試采取筆試和面試相結合的方式進行。

 

（一）筆試

 

1. 筆試內容以崗位表招聘條件有關知識為主，主要測試應聘人員的計算機基礎知識的掌握程度和履行崗位職責的必備能力等素質。

 

2. 筆試時間為2023年7月23日，筆試地點為江蘇南京。應聘人員按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。沒有按照準考證上規定的時間和地點參加筆試的人員視為主動放棄。

 

3. 筆試結束后10個工作日內，筆試成績在江蘇省高校招生就業指導服務中心網站（網址：http://zjzx.91job.org.cn/）公布，應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢。筆試成績合格線為60分（滿分100分）。

 

在筆試合格者中，從高分到低分，按擬聘用人數1：3，對應聘人員進行資格復審，確定面試人選。如有復審不通過人員，在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補。復審通過者參加面試。如資格復審通過人數不足3人，按實際人數確定面試人選。進入面試人員名單將在江蘇省高校招生就業指導服務中心網站公布。

 

（二）資格復審

 

招聘單位在面試前負責對參加面試的人選進行資格復審。應聘人員參加資格復審，具體時間電話通知，請保持聯系方式暢通。資格復審應提供以下材料（需提供相關材料原件、復印件，原件現場核對后退給應聘人員）：

 

1. 本人近期1寸免冠正面彩照1張；

 

2. 本人身份證、準考證；

 

3. 報名對應的學歷、學位證書，國（境）外的學歷學位證書須取得教育部中國留學服務中心的認證證書。

 

（三）面試

 

面試采用結構化面試的形式，主要測試履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。面試方式將在江蘇省高校招生就業指導服務中心網站上發布通知，沒有按照規定的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。面試成績合格線為60分（滿分100分），面試成績當場告知考生。

 

（四）總成績計算方法

 

采用百分制計算應聘人員總成績。筆試成績按50%、面試成績按50%計入最終的總成績。若總成績出現并列，則按照面試成績高者優先的原則確定體檢人員。若筆試成績、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。

 

四、體檢、考察

 

考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

 

招聘單位對體檢合格人員組織考察，并根據考試、體檢、考察結果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、招聘考試的各項成績、總成績、排名及監督舉報電話等。

 

因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導致聘用崗位空缺的，由江蘇省高校招生就業指導服務中心一次性遞補。聘用審批后不再進行遞補。

 

五、公示與聘用

 

對公示期滿無異議人員，招聘單位按照人事管理權限向事業單位人事綜合管理部門備案并辦理相關手續后，按規定與擬聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。試用期滿合格的，予以定崗定級；不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

 

聘用審批后，2023年畢業生未能按期取得相應學歷學位證書的，取消聘用資格。

 

六、招聘政策咨詢

 

江蘇省高校招生就業指導服務中心辦公室負責回答此次招聘政策咨詢。

 

咨詢電話：025-83335329、025-83335316

 

七、招聘工作監督

 

江蘇省高校招生就業指導服務中心黨總支對此次招聘工作進行紀律監督。

 

監督電話：025-83335318

 

八、招聘工作舉報

 

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。

 

1. 江蘇省教育廳

 

舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

 

舉報電話：025-83335368。

 

2. 江蘇省人力資源和社會保障廳

 

舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

 

舉報電話：025-83230723。

 

九、技術支持

 

1. 系統注冊、登錄咨詢電話：025-83278731

 

2. 報名技術支持電話：025-52616712

 

江蘇省高校招生就業指導服務中心

 

2023年7月7日